Arbejdsmiljøorganisationens opgaver

Her kan du finde og hente materialer, der omhandler arbejdsmiljøorganisationens (AMO's) arbejde med at forbedre virksomhedens arbejdsmiljø og alle former for arbejdsmiljørelateret uddannelse.

Publikationer

Arbejdsmiljøuddannelse
Arbejdsmiljøuddannelse Pjecen beskriver reglerne om såvel den lovpligtige som tilbud om supplerende arbejdsmiljøuddannelse for medlemmer af virksomheders arbejdsmiljøorganisation.
Arbejdsmiljøorganisationens struktur
Arbejdsmiljøorganisationens struktur Arbejdsmiljøloven giver mulighed for at tilpasse arbejdsmiljøorganisationen til virksomheden. Derfor bør I overveje, om I kan styrke virksomhedens arbejdsmiljøarbejde ved at udvikle arbejdsmiljøorganisationens struktur, så den passer til virksomheden og til arbejdsmiljøorganisationens opgaver.
Den årlige arbejdsmiljødrøftelse
Den årlige arbejdsmiljødrøftelse Formålet med den årlige arbejdsmiljødrøftelse er, at tilrettelægge samarbejdet og arbejdsmiljøarbejdet bedst muligt. På den måde forebygger man arbejdsmiljøproblemer og man kan lægge rammerne for, at udnytte ressourcerne bedst muligt.
Den årlige arbejdsmiljødrøftelse som strategisk værktøj
Den årlige arbejdsmiljødrøftelse som strategisk værktøj Den 1. oktober 2010 trådte et nyt krav i lovgivningen om organiseringen af arbejdsmiljøarbejdet i kraft, som medførte, at virksomhederne nu skal gennemføre en årlig arbejdsmiljødrøftelse.
Lovpligtige uddannelser
Lovpligtige uddannelser Denne vejledning indeholder en oversigt over lovpligtige uddannelser samt gode råd og værktøjer, der kan bringes i anvendelse når virksomheder skal afklare hvilke uddannelser der skal haves for at udføre jobbet sikkerheds- og sundhedsmæssigt forsvarligt.